Budaya Kerja 5S+S merupakan pengembangan dari konsep 5S dan disesuaikan dengan konteks karakateristik lingkungan kerja di ITS untuk menunjang upaya ITS agar produktivitas semakin meningkat
Implementasi budaya kerja ITS merupakan salah satu aspek dalam penilaian kinerja untuk seluruh Tenaga Kependidikan (Tendik) di lingkungan ITS, termasuk tendik struktural. Penilaian 5S+S ini merupakan salah satu indikator penilaian pada sistem kinerja individu tenaga kependidikanroduktif dan inovatif
Program 5S+S
SISIH
Kegiatan menyingkirkan barang-barang yang tidak diperlukan sehingga segala barang yang ada di lokasi kerja hanya barang yang benar-benar dibutuhkan
SUSUN
Segala sesuatu harus diletakkan sesuai posisi yang ditetapkan sehingga siap digunakan pada saat diperlukan
SAPU
Kegiatan membersihkan peralatan dan daerah kerja sehingga segala peralatan kerja tetap terjaga dalam kondisi yang baik
STANDAR
Kegiatan menjaga kebersihan pribadi sekaligus mematuhi ketiga tahap sebelumnya
SINAMBUNG
Pemeliharaan kedisiplinan pribadi masing-masing pekerja dalam menjalankan seluruh tahap 5S+S
SELAMAT
Kondisi yang akan terjadi apabila kelima tahap dalam implementasi 5S lainnya telah dilakukan dengan baik dan benar
Tujuan
Memperkuat budaya dan lingkungan yang BERSIH
Meningkatkan budaya Kerja yang EFEKTIF dan EFISIEN